AI면접 연습 준비 방법 게임 전략

이번시간에는 AI면접을 준비하는 두번째 시간으로 AI면접을 연습하는 방법과 AI게임 전략에 대해서 나눠보도록 하겠습니다.

AI면접은 전략적으로 준비해야 짧은 시간내로 합격이라는 효과적인 결과를 만들어 낼 수 있습니다. 제가 구분하는 AI면접의 유형을 잘 확인하셔서 합격을 기원하겠습니다.

AI면접 어떤 유형이 있을까?

1. AI 영상면접

AI 영상면접 (약 30~40분) – 뷰인터

돌발질문이 필수로 나옵니다. 일반 질문을 하다가 ‘돌발 질문입니다’ 하고 나옵니다.

LH는 기본 12개, 돌발 1개가 나왔습니다. 기관에 대한 질문은 없었고 큰 카테고리 3~4개에 꼬리질문이 많이 나왔습니다.

2. AI 역량평가

2. AI역량평가 (약 60~70분) – 마이다스아이티

사용자 등록-> 기본 질문-> 인성 검사-> 상황 질문-> 게임 -> 심층 구조화 -> 개인별 질문 (상황과 게임은 순서가 바뀌기도 함, 상황과 심층은 보통 2개씩 나옵니다.)

3. AI면접 게임

AI면접에서 게임을 대비하는 방법 중, 첫 번째로는 게임의 규칙과 목적을 정확히 이해하는 것이 중요합니다. AI면접 게임은 각각 다른 규칙과 목적을 가지고 있으니, 게임 설명을 꼼꼼히 읽고 이해하는 것이 핵심입니다.

두 번째는 빠르게 판단하고 결정하는 연습을 해보는 것입니다. 게임 중에는 시간이 정해져 있기 때문에, 빠르게 상황을 판단하고 결정하는 능력이 중요합니다.

이런 능력을 키우기 위해서는 유사한 게임을 통해 연습하는 것이 효과적입니다.

마지막으로, 여러분의 선택이 결과에 어떤 영향을 미치는지를 이해하는 것이 중요합니다. 이를 위해선 게임을 반복적으로 해보고, 각 선택이 결과에 어떻게 영향을 미치는지 분석하는 것이 좋습니다.

구체적인 게임별 대비 방법에 대해서는 이후 포스팅에서 알아보도록 하겠습니다.

AI 영상 면접 답변 방향

기본 질문 3개
AI 면접에서 나오는 질문들은 대면 면접에서도 충분히 나올 수 있습니다. 특히 자기소개나 본인의 장단점, 지원동기 등 항상 나오는 질문 세가지는 꼭 외워서 준비해 주세요.
→ 1분 자기소개 : 30초의 준비시간, 90초의 답변시간이 있고 20초 지나기 전에 재시작 기회가 한 번 있습니다. 제출은 20초 이후에 할 수 있습니다. 자기소개는 대면면접과 동일하게 직무역량이 드러나야합니다.

상황면접 질문

상황면접 질문은 준비시간 2-30초가 주어지고 답변시간은 60초정도 됩니다.

실제 상황인 것 처럼 구어체로 상황극하듯이 답변하면 됩니다. 먼저 부드럽게 양해를 구하거나, 완곡한 거절 표현, 공감 등을 말하고, 본론을 말한 뒤 대안 등을 제시하면 좋습니다.)

• 오늘 중요한 약속이 있는데, 퇴근 직전 상사가 야근을 시킨다면 어떻게 대처하시겠습니까? → 양해 + 이유(상황가정)+ 대안
• 회사 동료가 자꾸 힘들다는 말을 계속해서 합니다. 아무리 위로해줘도 그때 뿐 팀의 사기마저 떨어트리는 상황이라면 어떻게 하시겠습니까?
• 프로젝트에서 한 명이 계속 회의에 불성실한 태도를 보이고 무임승차하려고 한다면 어떻게 대처하시겠습니까?
• 고객이 환불 기간이 지난 제품을 막무가내로 환불해 달라고 할때 어떻게 대처하시겠습니까? → 죄송함 표현 + 상황설명 + 대안
• 프로젝트에서 동료와 의견 불일치가 있다면 어떻게 대처하시겠습니까? → 상황가정 + 대안
• 상사가 법인카드를 개인적으로 쓴다는 사실을 알게 되었을때 어떻게 대처하시겠습니까? → 놀람표현 + 주장(근거 사례)+ 염려
• 소개팅에 나갔는데 지갑을 깜빡하고 두고왔을때 어떻게 대처하시겠습니까? → 죄송함 표현 + 상황설명 + 대안
• 오랜만에 만난 친구가 보험 가입을 권유하는데 어떻게 하시겠습니까? → 라포 형성+ 거절의 이유 + 최소한의 성의 표시
• 이 밖에도 권리를 주장해야할때는 ‘상대 입장 이해+주장+나의입장’ 순으로 말하고, 상대방에 대한 배려가 느껴지는 상황에는 ‘감사표현+사실, 감정, 느낌점+감사’로 말씀하시면 됩니다. 설득해야 하는 상황은, 공감 + 의견 주장 + 근거로 말하면 됩니다.

심층 구조화 질문

심층 구조화 질문은 준비시간 2-30초가 주어지고 답변시간은 60초정도 됩니다. 본인에 대한 질문이 나옵니다.

처음에 예/아니오로 대답하면 뒤에 질문들이 추가되어 꼬리질문 형식으로 나옵니다.

저는 간략한 예를 보여드렸는데, 보통 질문이 세가지로로 이어집니다. 이 부분은 뷰인터에서 모의면접으로 연습하는 것을 추천합니다.

이때는 상황극이 아니라 논리적으로 답변해야 합니다.

답변 순서는 “문제점 파악→ 문제를 해결하기 위해 했던 구체적인 행동→극복된 상황(결과)→이를 통해 얻은 깨달음” 순으로 말씀하는 것이 좋습니다.

• 프로젝트 중에 직장 동료와 의견 충돌이 있었던 적이 있습니까? → 어떻게 설득했습니까? → 그 방법이 어떤 영향을 끼쳤습니까?
• 리더가 되어본 적이 있습니까? → 그 경험으로 깨달은 점은 무엇입니까? → 본인에게 리더는 어떤 의미입니까?
• 기분이 안좋아서 일을 망쳐본 경험이 있습니까? → 기분이 나빠도 일을 망치지 않았던 방법이 무엇입니까?
• 최근 있었던 일 중에 가장 성과 있었던 일은 무엇입니까?
• 일을 할때 ‘빠르게’ 하는 것과 ‘바르게’ 하는 것 중에 어떤 것이 더 옳다고 생각합니까? → 일을 빠르게 하는 것의 장점과 단점은 무엇이라고 생각합니까?
• 당신의 업무스타일은 도전적입니까? → 본인이 도전했던 일을 말해보세요 → 도전이 왜 중요하다고 생각합니까?

AI면접의 효과적인 전략

영상면접의 경우에는
표정을 가지고 면접의 당락을 결정한다는 것은 잘못된 기술이고, 특정 단어를 반복한다고 해서 합격률이 올라가는 것도 아닙니다. 딥러닝 기반은 전반적으로 사람처럼 채용 의사결정하는 부분을 AI가 배워서 판단합니다. 즉, 기존에 채용 전문가들이 지원자를 평가한 것을 바탕으로 AI가 학습하는 것이죠. 따라서 사람이 느끼기에 자연스럽다면 AI도 자연스럽게 느끼므로 연습이 필요합니다. 이는 대면 면접 준비와 크게 다를바가 없습니다.

게임의 경우에는
게임 점수에 연연하지 마세요. 점수가 마이너스라도 합격하는 경우를 여럿 봤습니다. 게임에서 중요한 것은 점수가 아니라 태도입니다.

예를 들어, 풍선불기 게임은 본인이 얼마나 리스크를 감당할 수 있느냐를 평가하는 요소가 될 수 있습니다. 게임 순서는 본인이 자신있는 것 부터 하시면 됩니다.

인적성의 경우에는
오프라인 인적성 검사와 동일합니다. 어떤 질문이 주어지고 매우 그렇다부터 매우 그렇지 않다까지 선택할 수 있습니다. 150~160개의 문항이 있고 시간이 널널하지 않으므로 빠르게 선택하면 됩니다. 솔직하게 선택하시되 일관적으로 답하는 것이 좋습니다. 이를 바탕으로 심층 질문이나 개인 맞춤형 질문이 나오기도 합니다.
예를들어 “어떠한 상황에서도 규칙은 지켜야 한다” 이런 류의 질문에 모두 매우 그렇다를 선택하는 경우 → 개인 맞춤형 질문에서 ‘당신은 융통성이 없다는 말을 듣곤 합니까?’ 라는 질문이 나오기도 합니다.

오늘은 AI면접에 대한 유형과 연습 전략 그리고 구체적인 유형별 질문과 답변 방향에 대해서 알아보았습니다. AI면접 안에서도 다양한 유형이 있기 때문에 해당 유형별로 전략을 철저하게 준비하셔서 합격을 만들어 내셨으면 좋겠습니다.

궁금하신 점이 있다면 댓글이나, 오픈채팅방으로 언제든지 질문주세요.

취뽀하기 단톡방(자소서, AI면접, 면접 질문)

그럼 지금까지 저는 여러분의 취업 전문가 제이민이었습니다.